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上海阖丰人力资源服务有限公司，长期为有用工需求的企事业单位，提供长期或周期性用工服务，包括提供劳务派遣、劳务外包，人事代理、代理招聘等全方面的人力资源服务！
现代年轻人喜欢做临时工的原因可能有以下几点：
1. 灵活性：临时工可以提供更大的灵活性，让年轻人更容易平衡工作和生活。他们可以选择在自己有空的时间工作，同时也可以更自由地安排自己的时间。
2. 探索不同职业：通过做临时工，年轻人可以尝试不同的职业，了解自己的兴趣和能力，更好地规划自己的职业生涯。
3. 获得工作经验：临时工可以为年轻人提供工作经验，帮助他们在未来的职业生涯中更好地发展。
4. 避免长期承诺：对于一些年轻人来说，长期的工作承诺可能会带来压力和不确定性。临时工可以让他们避免这些问题，同时也可以让他们更轻松地适应工作环境。
对人力资源行业的影响可能有以下几点：
1. 增加人力资源需求：临时工的需求增加，可能会导致人力资源行业的需求增加。这可能会促使人力资源公司扩大业务范围，提供更多的临时工服务。
2. 提高人力资源效率：临时工可以更快地适应工作环境，提高工作效率。这可能会让企业更倾向于使用临时工，从而提高人力资源效率。
3. 增加人力资源管理难度：临时工的数量增加，可能会增加人力资源管理的难度。企业需要更好地管理临时工，确保他们的工作质量和效率。
总之，现代年轻人喜欢做临时工的原因是多方面的，这对人力资源行业也会产生一定的影响。企业和人力资源公司需要更好地适应这种趋势，提供更好的服务和管理。
