苏州企业社保缴费代办，苏州人事代理公司，苏州代缴工资社保

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骏伯人力集团面向苏州地区企业用户推荐人力资源外包服务。人力资源外包就是企业根据需要将某一项或几项人力资源管理工作或职能外包出去，交由其他企业或组织进行管理，以降低人力成本，实现效率化。总体而言，人力资源管理外包将渗透到企业内部的所有人事业务，包括人力资源规划、制度设计与创新、流程整合、员工满意度调查，社保福利外包。
企业职工社保代理是劳动事务代理中的一种代理方式，是指按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为个人或单位缴纳养老、生育、医保、失业及工伤等社保费。
苏州社保代理给企业带来的优势：
（一）降低苏州企业用工成本，减少事务工作：不用另设人事部门或人事专员职位。
（二）减少苏州企业劳动用工备案，不用因为公司增减员、续约合同，而经常跑劳动保障局；
（三）规避苏州企业办事人员不、效率低等弱点，合理规避少缴、漏缴带来的隐患；
（四）规范操作，有效遏制随性的薪资、员工管理，对管理工作的规范和公正；
（五）降低成本、舒缓资金压力，克服苏州企业很多的规模经济弱点。摆脱杂务干扰，终引导企业专心经营核心资源，发展核心竞争优势；
（六）简化苏州公司流程，降低企业成本，节省时间，降低费用，提高员工满意度；避免大量投资于人才所带来的不确定风险；
骏伯人力集团依托此项服务的优势：
1、我们是国内从事人力资源外包机构之一，获得的企业荣誉有：中国劳务派遣机构、中国劳务派遣品牌机构、广东省人力资源服务业诚信示范机构等；
2、我司资金雄厚，企业实力强，总部自己购置的物业，对于员工的社保款项转款，保障员工的社保及时缴纳；
3、我们拥有17年的人力资源管理与服务经验，大量的成功案例积累，已为全球超过2000家企业（其中有）服务，外包人数达20000人；
4、我们服务网点强大，建立以北京、上海、广州、深圳为中心辐射全国300多个网点，覆盖中国大陆31省市，全国52家直营分公司；
5、我们客服采用一对一专人服务，经验丰富享受周到贴心的服务；17年的人事外包行业经验，熟悉工伤待遇申报的各项手续，为顺利申报工伤待遇保驾；
6、我司全国拥有70多个社保帐户，客户单位可以根据自身情况灵活选择劳务派遣及社保，公积金缴费地区缴纳方案，可以实现“一地委托，全国参保”服务。
骏伯人力集团介绍：
1、主营业务：人事代理、工资与薪酬服务、劳务派遣、劳动关系管理、咨询、社保代缴、公积金代缴等、多层次、率的人力资源服务；
2、参保优势：客户可以根据自身情况灵活选择人才派遣及社保缴费地区缴纳方案；
3、合作单位：已与全国3000家以上集团、工厂企业合作，其中包括全球；
4、外包人数：全国在册合作人数已超过15万人；
5、服务网点：全国345个城市，广东、上海、北京、深圳、佛山、中山、天津、河北、陕西、辽宁、湖北、重庆、云南、山东、江苏、浙江、安徽、江西等省全省地级市全覆盖；
6、获得荣誉：中国劳务派遣机构、全国劳务派遣单位、广州市AAA等级纳税企业。
热诚欢迎您的来电，办理社保代理联系方式：
可代理个人社保的区域包括北京、上海、广州、深圳、东莞、佛山、中山等。
单位五险一金业务和劳务派遣操作覆盖范围包括广东21个地级市及全国365多个主要城市。
公司：广州骏伯人力资源有限公司无锡分公司
联系人：姚晨先生
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